La Sala de lo Contencioso-Administrativo del Tribunal Superior de Justicia de Castilla y León, con sede en Valladolid, ha paralizado la convocatoria del proceso selectivo para el acceso a la condición de personal estatutario fijo en plazas de la categoría de Enfermero del Servicio de Salud de Castilla y León.
La suspension de estas pruebas, previstas para el próximo día 22 en Valladolid, deja colgados a más de 20.000 aspirantes a hacerse con alguna de las 554 convocadas. De estas plazas, 389 se convocaron para el turno de acceso libre; 65 plazas para el turno de personas con discapacidad, con un grado de discapacidad igual o superior al 33 por ciento, y 100 plazas para el
turno de promoción interna.
Según Fuentes oficiales del TSJ de Castilla y León, el proceso se ha seguido a instancia de la Administración General del Estado, que alegaba para fundamentar la suspensión solicitada, la inexistencia de oferta de empleo público válida, pues la última databa del año 2011, cuando su plazo de validez conforme a la legislación vigente era de 3 años de duración. Alegaba también la superación de los límites de déficit público máximo posible conforme a la Ley Orgánica 2/2012.
La Sala ha aceptado los argumentos esgrimidos por el Abogado del Estado, considerando que “la carencia de oferta de empleo público válida constituye un supuesto de nulidad de pleno derecho que arrastra a la convocatoria de pruebas selectivas efectuada”.
Se considera también en el fallo que “es superior el perjuicio que se causa a los aspirantes de las pruebas selectivas por la realización de las mismas, ante la eventual nulidad del procedimiento que pudiera declararse por la Sala en la sentencia final que se dicte, que el que es inherente a la paralización de las pruebas, dada la tramitación preferente del procedimiento y la previsible rápida respuesta que se dará por la Sala en la resolución final del procedimiento”.
Nada más conocer el fallo, UGT ha pedido la dimisión del Consejero de Sanidad de la Junta, Antonio Sáez Aguado. “Es indignante, vergonzoso y humillante las consecuencias del auto que hoy hemos conocido, donde deja a todos los aspirantes a un puesto de enfermero en esta comunidad en una situación de indefensión sin precedentes. Una vez mas la incompetencia y mala fe de las administraciones públicas (Gobierno Central y Junta de Castilla y León) se mofan de la enfermería”, sentencia UGT.
“El Gobierno Central responsabiliza a la Junta de Castilla y León de su incompetencia, y a su vez la Junta responsabilizará al Gobierno Central de la suspensión, y en medio de esta situación, los paganos y sufridores del desastre, de la irresponsabilidad de unas administraciones que no se merecen, son los profesionales de enfermería”, recuerda el sindicato antes de exigir responsabilidades a las administraciones respectivas (se anuncian acciones legales), con la dimisión de los “irresponsables” que han provocado esta catástrofe humana, económica y moral para que se empiece a subsanar este “desaguisado”.
UGT pide al Presidente Herrera y al Consejero de Sanidad de esta Comunidad, que soluciones de forma urgente esta situación, porque es intolerable, que en lo que parece una guerra entre Gobiernos (Central y Autonómico), las verdaderas y únicas víctimas sean, como siempre, los trabajadores que aspiran a un puesto de trabajo en estos momentos de crisis y paro en la Comunidad.
Comisiones Obreras de Castilla y León, a través de la Federación de Sanidad y Sectores Sociosanitarios (FSS-CCOO CyL), ha emitido un comunicado en el que deja “bien claro ante la opinión pública de esta Comunidad en general, y ante el colectivo de profesionales sanitarios en particular”, que no comparte el auto. “Para CCOO no existe justificación alguna que avale dicho proceder. Nosotros, como siempre acatamos las resoluciones de la justicia, pero estamos en absoluto desacuerdo con lo que hemos conocido esta tarde”, afirma Pablo Vicente Vidal, secretario general de la FSS-CCOO CyL.
CCOO recuerda que la convocatoria publicada por Sacyl y ahora suspendida se corresponde con la acumulación de las ofertas de empleo público pendientes de los años 2009, 2010 y 2011, “por lo que el plazo venció en 2012, 2013 y 2014, en cada caso, a tenor de lo esgrimido por el TSJCyL”. Por ello, “no pueden ser objeto de ejecución ante su extinción, por consunción temporal”, afirma la central sindical.
Para el PSOE lo acontecido “evidencia hasta qué punto el PP es capaz de maltratar a un pilar básico del sistema sanitario de Castilla y León como es del colectivo de Enfermería”.
“No es la primera ni la segunda vez que esto ocurre”, recuerda la portavoz en materia sanitaria del PSCyL Mercedes Martín para quien “a los consejeros de Sanidad y de Presidencia de la Junta de Castilla y León solo les queda asumir la responsabilidad de tanta manifiesta ineficacia en los procesos selectivos y de tanto maltrato a los profesionales de la sanidad”.
En esta línea, la portavoz socialista, señala que “la manifiesta y reiterada falta de respeto y consideración hacia este colectivo de profesionales de la Sanidad, que, a pesar de sufrir durante el mandato de Rajoy los graves recortes del Gobierno y de la Junta, contribuyen diariamente con su esfuerzo profesional y personal a sostener el prestigio que a pesar de las políticas del PP le queda a la sanidad pública” sólo puede entenderse “desde el interés de los gobiernos de Rajoy y Herrera por debilitar la sanidad pública.”
“La situación de caos y desvergüenza generada por ambos gobiernos del PP no tiene justificación”, reitera Martín. “Es un desprecio intolerable a todo el colectivo de enfermería asestado a los más de 20.000 aspirantes, en su mayor parte jóvenes sin ingresos que han realizado un esfuerzo económico afrontando gastos como la reserva de hotel y el desplazamiento para presentarse a unas oposiciones de cuya suspensión se enteran por la prensa una semana antes”.
También Podemos Castilla y León ha mostrado su absoluto rechazo ante la falta de información que ha mostrado la Consejería de Sanidad y la Junta de Castilla y León por la suspensión de las oposiciones. La formación considera que “es imposible que la Administración Autonómica desconociera el recurso interpuesto desde el Gobierno Estatal y por ello pedirá la comparecencia urgente del consejero para explicar los motivos de esta lamentable situación”.
La suspensión de estas oposiciones se une al malestar generado entre todo el personal sanitario con sobrecarga de trabajo por el retraso en la convocatoria de oposiciones, las impugnaciones constantes por distintos motivos, como por ejemplo los baremos, el retraso en el concurso de traslados, los destinos definitivos, sobrecarga asistencial, condiciones de infraestructuras, y un largo etc. de reivindicaciones, reecuerdan.
“Esto muestra una vez más la desidia que desde el Gobierno Autonómico, la Consejería de Sanidad así como la Gerencia Regional de Salud tiene hacia la consolidación y la mejora de calidad en el empleo público, y se pone de manifiesto que se continúe incentivando la inestabilidad de todos los profesionales de la salud”, entiende Podemos.